Você sabe o que faz e quanto ganha um ergonomista?
Sabe a diferença entre Laudo Ergonômico e Análise Ergonômica do Trabalho?
Acha que pra fazer adequação de mobiliário tem que sair medindo todo mundo dentro da empresa?
Conhece as novas Normas Técnicas da ABNT que estão em elaboração?
Domina as Ferramentas Ergonômicas de Avaliação e sabe seus pontos fracos?
Entende de Perícia em Ergonomia?
Já ouviu falar de Respostas Subjetivas? ISO 28802?
Então acho que precisamos conversar!
Sabe a diferença entre Laudo Ergonômico e Análise Ergonômica do Trabalho?
Acha que pra fazer adequação de mobiliário tem que sair medindo todo mundo dentro da empresa?
Conhece as novas Normas Técnicas da ABNT que estão em elaboração?
Domina as Ferramentas Ergonômicas de Avaliação e sabe seus pontos fracos?
Entende de Perícia em Ergonomia?
Já ouviu falar de Respostas Subjetivas? ISO 28802?
Então acho que precisamos conversar!
Curso de Ergonomia na Empresa - Como Realizar a AET
Descrição: Curso presencial e online, ministrado por especialista em ergonomia, jurado do maior prêmio de Segurança, Saúde e Higiene Ocupacional da América Latina, o Prêmio Proteção Brasil, na categoria Ergonomia, há 9 anos, consultor em ergonomia há 15 anos, com centenas de análises realizadas. A parte presencial é desenvolvida em 4 dias e a online livremente em área de membros, dependendo da disponibilidade do aluno. Os certificados são concedidos pela carga presencial.
Local: Sala de Treinamento da Revista FisioBrasil - Freguesia - Jacarepaguá
Data: 09 a 12 de abril de 2015 (presencial)
Rua Alcides Lima 23 - Próximo à Linha Amarela - Saída da Pizzaria Papizzo (segunda após o pedágio, sentido Barra) Seguir na direção Anil e, na Estrada de Jacarepaguá, após o Mercado Mundial, entrar na segunda rua à esquerda (Rua Potiguara - que tem a Recreio veículos na esquina), virando a primeira à direita.
Para falar conosco, não use o contato da loja. Escreva para: henrique@fisiobrasil.com.br ou ligue para 21 3173-3937 - Será um prazer tirar qualquer dúvida.
Objetivo do Curso:
Conteúdo Programático:
- História da Ergonomia
Data: 09 a 12 de abril de 2015 (presencial)
Rua Alcides Lima 23 - Próximo à Linha Amarela - Saída da Pizzaria Papizzo (segunda após o pedágio, sentido Barra) Seguir na direção Anil e, na Estrada de Jacarepaguá, após o Mercado Mundial, entrar na segunda rua à esquerda (Rua Potiguara - que tem a Recreio veículos na esquina), virando a primeira à direita.
É a casa da esquerda no primeiro quebra-molas. Temos vaga para 2 carros. Consulte antes.
Temos acomodações para até 6 pessoas em quartos com duas camas cada. Diárias com café a R$ 90,00 podem ser incluídas no valor do curso. Consulte na loja o pacote adicional de diárias.
Temos acomodações para até 6 pessoas em quartos com duas camas cada. Diárias com café a R$ 90,00 podem ser incluídas no valor do curso. Consulte na loja o pacote adicional de diárias.
Carga Horária: 40 horas presenciais + 100 horas online em grupo secreto do facebook e whatsapp
Atenção: Meu compromisso com você é que aprenda ergonomia, vou te ajudar a fazer sua primeira análise. Portanto, determine-se a realmente aproveitar seu investimento. O certificado será entregue digitalmente.
Objetivo do Curso:
Desenvolver a percepção dos problemas observáveis que podem acarretar desconfortos classicamente chamados de constrangimentos à tarefa dos usuários do sistema Humano x Tarefa x Máquina x Ambiente, através da metodologia mundialmente aceita, desenvolvida por Moraes e Mont'Alvão em 1998, adaptada por Alves em 2000, modelada ao longo de 15 anos de pratica dinâmica de Análises Ergonômicas do Trabalho. Compreender a carga física e mental do trabalho, com a participação do trabalhador, a fim de que modificações positivas possam ser propostas, avaliadas e implementadas.
Conteúdo Programático:
- História da Ergonomia
- Definições de Ergonomia
- Ergonomia Ocupacional
- Ergonomia Ocupacional
- Introdução à Legislação de Segurança e Saúde do Trabalho
- Definição de Doenças Ocupacionais
- DORT- Definição
- DORT- Definição
- Fatores Físicos causadores dos DORT
- A coluna vertebral e seu funcionamento
- Fatores psicofisiológicos causadores do adoecimento
- Problemas Visuais no Trabalho
- Estresse e Carga Mental no Trabalho
- Apreciação Ergonômica (parecer)
- Intervenção Ergonomizadora (Análise da Demanda, classificação, delimitação, sistematização e caracterização dos problemas ergonômicos (aprendendo a representá-los em foto) verificados na observação sistemática
- Elaboração de parecer ergonômico
- Diagnose Ergonômica (diagnóstico)
- Classificação e detalhamento de riscos ergonômicos
- Análises Comportamentais das Tarefas
- Elaboração de Entrevistas e Questionários
- Registros de Freqüências, Duração e Seqüências,
- Registros Posturais das Tarefas
- Análise Macroergonômica
- Análises de Vídeos (pós registros cursivos contínuos)
- Análise de Postos de Trabalho
- Elaboração do Quadro de Custos Humanos das Tarefas
- Ergodesign e Antropometria (Escolha de acessórios ergonômicos)
- Controles de Engenharia
- Aplicação prática superficial de Ferramentas Ergonômicas (software do NIOSH, RULA, REBA, Moore e Garg e Sue Rodgers)
- Adequações Ergonômicas de Postos de Trabalho
- Projetos em Ergonomia
MACROMÓDULO: Entendendo a NR17 (e expandindo seu entendimento)
- Gerenciamento Ergonômico do Trabalho (Comitês, sub-comitês e Planos de Ação)
- Gerenciamento Ergonômico do Trabalho (Comitês, sub-comitês e Planos de Ação)
- Marketing em Ergonomia
- Negociação em Ergonomia
- Consultoria em Ergonomia
Trabalho Prático:
1 - Elaborando a AET (Diferenciando Laudo Ergonômico de AET)
2 - Quanto cobrar na consultoria (quanto ganha um ergonomista?)
3 - Novas Normas ABNT ainda sequer publicadas (segredo hein)
Trabalho Prático:
1 - Elaborando a AET (Diferenciando Laudo Ergonômico de AET)
2 - Quanto cobrar na consultoria (quanto ganha um ergonomista?)
3 - Novas Normas ABNT ainda sequer publicadas (segredo hein)
Itens inclusos
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